1. Жалпы ережелер

1.1 Осы Кодекс Алматы қаласының Инновациялық техникалық колледжінде (бұдан әрі - Колледж) оқытушылар мен қызметкерлердің корпоративтік мәдениеті мен мінез-құлқының негізгі ережелерін анықтайды.

1.2 Колледж оқытушысы мен қызметкерінің ар-намыс кодексі колледжде қолайлы моральдық-психологиялық ахуал туғызуға бағытталған.

1.3. Осы кодекстің барлық нормаларын іске асырудағы басты мақсат - кәсіби қоғамдастықтың корпоративті мәдениетін нығайту, колледж оқытушылары мен қызметкерлерінің беделін арттыру.

1.4 Колледждің әр оқытушысы мен қызметкері осы кодекстің нормаларын қатаң сақтай отырып, оның имиджін және колледждің іскерлік беделін нығайтуға өз үлестерін қосады.

2. Корпоративтік принциптер мен құндылықтар

2.1 Колледждің қызметі келесі принциптерге негізделеді:

2.1.2 Колледж сапалы білімнің, мәдениеттің, ғылым мен инновацияның жетекші орталығы болып табылады, оқу үрдісінде жаңа технологияларды қолданады

2.1.2. Колледж болашаққа сеніммен қарап, колледждің білім беру тұжырымдамасын тиімді жүзеге асырады.

2.1.3. Колледж өз қызметкерлерін бағалайды және құрметтейді және әрқашан жоғары этикалық нормаларға сәйкес әрекет етеді.

2.1.4 Колледж сыбайлас жемқорлық пен парақорлық көріністеріне жол бермейді.

2.1.5. Колледждің рухы бірлікте. Мұғалімдердің, қызметкерлер мен студенттердің шығармашылық қабілеті, меншік құқығы және серіктестігі корпоративтік этиканың ажырамас белгілері болып табылады.

2.2 Негізгі корпоративтік құндылықтар

2.2.1 Көрсетілетін білім беру қызметтерінің бәсекеге қабілеттілігі.

2.2.2. Әлемдік білім кеңістігіне кірігу.

2.2.3. Өзгерістер мен инновацияларға құштарлық

2.2.4. Зерттеулер мен әзірлемелерге үнемі назар аудару

2.2.5. Жоғары академиялық жауапкершілік

2.2.6. Жетістікке және шығармашылық өсуге ұмтылу

2.2.7. Адамгершілік, отансүйгіштік, азаматтық.

2.2.8. Қызметкер мен оқушының жеке басын құрметтеу, олардың құқықтары мен мүдделерін қорғау.

2.2.9. Колледждегі адалдық және жоғары стандарттарға адалдық

3. Колледж ұжымының этикасы

3.1. Колледж оқытушылары мен қызметкерлеріне міндетті:

3.1.1. Колледж оқытушысы мен қызметкерінің жоғары мәртебесін негіздей отырып, өз жұмысыңызбен оқу орнының мәртебесін абыроймен сақтаңыз.

3.1.2. Колледждің миссиясын жүзеге асыру және кәсіби қызметте өз миссиясын корпоративке жатқызу.

3.1.3. Колледж алға қойған мақсаттар мен міндеттердің орындалуына толық жауапкершілікпен қарайды, колледж жұмысының нәтижелеріне қатысады.

3.1.4. Өз міндеттерін орындау, жоғары мәдениеттілік, жауапкершілік, адалдық, академиялық адалдық және объективтілік, әріптестермен және студенттермен өзара сыйластық, дұрыстық, достық қарым-қатынас қағидаларын басшылыққа алу.

3.1.5. Өздерінің білім деңгейін үнемі арттырып, шетелдік және отандық тәжірибе мен ғылыми жетістіктерді зерттей отырып, кәсібилікке ұмтылу.

3.1.6. Еңбек пәні студенттеріне үлгі болу, өз колледжіне, оның дәстүріне, тарихына құрметпен және ұқыпты қарау.

3.1.7. Колледждің іскерлік беделін бағалау, колледж мүдделеріне қайшы келетін немесе зиян келтіретін іс-әрекеттер жасаудан бас тарту, ар-намыс пен беделге нұқсан келтіретін кез келген әрекеттерді болдырмау.

3.2. Мұғалімдер мен қызметкерлер міндетті емес:

3.2.1. Әріптестер мен студенттердің қадір-қасиетін төмендетпеу үшін, анайы сөздерді қолдану, өрескелдік пен таныстық таныту.

3.1.1. Колледж оқытушысы мен қызметкерінің жоғары мәртебесін негіздей отырып, өз жұмысыңызбен оқу орнының мәртебесін абыроймен сақтау.

3.2.2. Студенттермен әріптестерінің жеке өмірі мен кемшіліктерін талқылауға.

3.2.3. Маскүнем кезінде және колледжде алкоголь ішуге, белгіленбеген жерде темекі шегуге.

3.2.4. Оқушылардың сыйлықтарын немесе ақшалай сыйақыларын қабылдауға.

3.2.5. Діни идеяларды, сондай-ақ ұлтаралық бірлік пен конфессияаралық келісімге қайшы келетін пікірлер мен көзқарастарды таратуға. Колледжде және басқа да қоғамдық орындарда хиджаб, сақал және қысқа шалбар киюге тыйым салынған. .

2.6.Жұмысқа кешігіп келу, сабақ өткізбеу немесе қызметтік міндеттерін орындау уақытын қысқарту, себепсіз жіберіп алуға.

3.2.7. Өз міндеттерін орындауда дөрекі және абай болмау.

3.2.8. Студенттерге қатысты өздерінің қызметтік өкілеттіктерін теріс пайдалану, студенттерге және олардың білімін бағалау кезінде біржақты көзқарасқа жол беруге;

3.2.9. Колледж әкімшілігінің шешімдері және олардың бөлімшелерінің қызметі туралы жалған ақпарат таратуға.

3.3.Басшы мен қызметкер адамдар арасындағы қарым-қатынас

3.3.1. Басшы міндетті:

• қызметкерге үлгі бола алатын олардың кәсіби және жалпыға бірдей мінез-құлқы;
• іскери қарым-қатынастың корпоративтік этикасының негізгі ережелеріне олардың мінез-құлық нормалары мен қағидаларын негіздеу;
• қызметкерлердің жеке басына құрметпен қарауға, олардың қадір-қасиетіне нұқсан келтірмеуге;
• ұжымда достық және іскерлік ахуал қалыптастыру.

 3.3.2. Қызметкер міндетті:

• еңбек тәртібін қатаң сақтау;
• басшының келмеу себептері туралы уақтылы хабардар ету;
• колледж басшыларының алдында олардың атын, әкесінің атын білу;

3.3. 3. Әріптестермен қарым-қатынас:

• дәлізде немесе көшбасшымен ашық жерде кездескенде алдымен сәлем айтыңыз;
• бөлмеге кіріп, алдымен келгендерге сәлем айтыңыз.
• бір-бірін сыйлау;
• дұрыс емес әрекеті үшін (акт) кешірім сұрауды ұмытпаңыз;
• басқа қызметкерлердің қатысуымен әріптестерін, бағынышты адамдарын, басшысын сынға алудан аулақ болыңыз;
• қауесеттерге теріс қатысты, олардың таралуына кедергі келтіреді;
• әріптестеріне жұмыста көмектесу, білім мен тәжірибе алмасу.

3.3.4. Негізгі кәсіби міндет ретінде жұмысқа деген көзқарас:

• білімгерлерге үлгі бола алуға қызмет ету;
• ғылыми-педагогикалық біліктіліктің жоғары деңгейін үнемі қолдай білетін, сауатты болу; -оқушылардың білімін, дағдыларын адал және объективті бағалау;
• өзінің күші, білімі мен тәжірибесін колледждің ғылыми жетістіктерін арттыруға арнау.
• плагиатқа, жарияланбаған ақпарат көздерінен идеяларды алуға жүгінбеу.

3.3.5. Жиналыстар  мен жиындар  өткізу:

• жиналыстарға,  жиындға уақытында келу;
• күн тәртібімен алдын ала танысып, барлық қажетті материалдарды өзімен бірге алу;
• жиналыс немесе жинды бастамас бұрын ұялы телефонды өшіру;
• жеке мәселелеріңізді шешу үшін жиналыс трибунасын пайдалану.

4. Ар-намыс кодексін бұзғаны үшін жауапкершілік

4.1. Ар-намыс кодексі барлық оқытушылар мен қызметкерлердің жұмысы бірдей.

4.2. Колледж оқытушылары мен қызметкерлері Ар-намыс кодексін білуге және сақтауға, олардың қызметі мен мінез-құлқына қатаң жауапкершілікпен қарауға міндетті.

4.3. Кодекстің ережелерін бұзу мұғалім мен колледж қызметкерінің мәртебесіне сәйкес келмейтін әрекет ретінде қарастырылады.

4.4. Колледждің Ар-намыс кодексін бұзғаны үшін қызметкерлерге, оқытушыларға және студенттерге келесі шаралар қолданылуы мүмкін:

• көпшілік алдында кешірім сұрау бойынша ұсыныстар;
• басқармада мінез-құлықты талқылау;
• тәртіптік жаза.